Nov 05, 2019 伝言を残す

人材育成

人材育成

(1)環境安全衛生局(EHS)は、エネルギーロックアウトタグアウトに関するトレーニングを実施し、トレーニング管理手順を実施するために、運用部門の関連する従業員を定期的に編成し、次のことを認識します。

機械と装置のエネルギーは何ですか?

エネルギーが誤って作動、スイッチオン、または放出される危険。

エネルギー配分のためのワークフロー、方法、ツール。

ロックアウトタグアウトの要件と注意事項。

(2)トレーニング対象には、社内の機械および機器の保守および修理に従事する、影響を受ける他の従業員および請負業者が含まれます。

(3)トレーニングと評価を通じて、運営部門はエネルギー配分とロックアウトタグアウトを実施できるスタッフを承認し、権限のあるスタッフのみがエネルギー配分とロックアウトタグアウトの操作を実施できます。

(4)EHSはトレーニング記録をファイルに保管します。


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